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    社保是怎么转移的?需要注意哪些内容?

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    发表于 2024-12-6 10:07:09 | 显示全部楼层 |阅读模式
      如果更换工作地点,那么原工作地的社保就需要转移。我们知道,社保包含五险,(医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险和工伤保险)很多朋友会问:社保转移五险五险都能吗?其实并不是。办理社保转移,一般只能转移养老保险、医疗保险和失业保险,前海人寿工伤保险和生育保险是不能转移的。

      一、社保是怎么转移的?

      1、养老保险

      办理社保转移,养老账户中个人缴纳的部分是可以全部转走的,而单位缴纳的部分由于是进入统筹账户的,只能按照各年度实际缴费工资为基础,按照12%的综合转移。也就是说,办理社保转移,养老保险统筹基金的一部分会有损失。

      2、医疗保险

      社保转移时,医疗保险转移的是基本医疗保险累计缴费年限和个人账户内的余额。

      3、失业保险

      办理社保转移,如果失业人员之前的用人单位和户籍不在同一个统筹地区,可以选择在原用人单位所在地或者户籍所在地享受失业保险待遇。

      选择在户籍所在地享受失业保险待遇的,经办机构应当按照规定办理失业保险关系转移手续。失业保险待遇按照户籍所在地的标准执行,由户籍所在地经办机构按照规定发放。推荐阅读:社保早买有哪些好处该不该早买?

      二、为什么工伤保险和生育保险不能转移?

      由于工伤保险和生育保险都属于当期缴纳当期享受的险种,所以并不存在所谓的转移问题。而且工伤保险和生育保险个人无需缴费,如果发生工伤或者生育时,单位没有给员工缴纳这两项社保,员工就不能享受社保基金支付的待遇。

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